La Comunicacion. Explique analíticamente lo esencial de la comunicación a partir de las 5 características que definen a la organización

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- La interacción y el intercambio con el entorno se basan, en buena medida, en la comunicación. ¿Por qué?

Porque la comunicación nos permite “conocer” el entorno en el que nos manejamos. Como nos indica la lectura, conocemos las demandas, las amenazas y oportunidades que éste nos tiene. La misma comunicación nos permite interactuar con el entorno y de alguna manera influir en este.

- Cite los 8 conceptos claves más destacados de esta lectura. (Se hace especial énfasis en los más destacados)

- La comunicación es un fenómeno importante, esencial y sustantivo en las

organizaciones. Sin comunicación las organizaciones no podrían existir.

- Es importante para las organizaciones disponer de una política y un plan de comunicación externa e interna.

-Debido a la ubicuidad y complejidad de la comunicación en las organizaciones, con frecuencia se producen confusión y sesgos al analizar la comunicación organizacional.

-Faceta soft: el clima organizacional. Se define como el conjunto de características de la organización que sus miembros perciben y describen de manera compartida.

- La comunicación juega también un destacado papel en las cuatro facetas hard de la organización. Estas facetas son las siguientes: recursos económicos e infraestructura, estructura de la organización, tecnología, y sistema de trabajo.

-Nuestra época y nuestra sociedad se caracterizan como era de la información o sociedad del conocimiento. La información ha alcanzado una importancia y un valor esencial en nuestra sociedad en múltiples sentidos y que el conocimiento es un elemento determinante en la generación de riqueza y calidad de vida, y es esencial para conseguir el desarrollo y progreso sostenible.

-El conocimiento y la información más relevantes para una organización no se utilizan adecuadamente porque la desconoce alguna persona o grupo que debiera conocerla para el logro adecuado de los objetivos de dicha organización.

- Basándose en la lectura, qué conclusiones puede establecer usted sobre la naturaleza de la comunicación en las organizaciones.

- La comunicación debe estar presente en todos los niveles de la organización, dado que sin ella es imposible subsistir.

- Debe establecerse una estrategia de comunicación efectiva para la empresa, haciendo la diferenciación de la información, dependiendo la población a la que se compartirá.

- La comunicación es compleja y no por tener mucha información significa que estamos bien informados.

- La comunicación nos permite tener conocimiento sobre el entorno que nos rodea y a través de la interacción, podemos influir en el.

- Personalmente, considero que la comunicación es una herramienta clave en el desarrollo de una organización. No podemos obviar éste pilar fundamental si queremos tener continuidad en mundo tan dinámico.