PROPUESTA DE UN PROGRAMA DE CAPACITACION SOBRE EL COOPERATIVISMO

...

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ÍNDICE DE CUADROS

CUADROS

pp.

- Identificación y definición de las variables………………………

58

- Operacionalizacion de las variables..…………………………….

59

- Distribución poblacional………………………………………….

64

- Opiniones según los agremiados y clientes que son constante contribuyendo con los ingresos de la asociación………………...

73

- Opiniones según las facilidades e iniciativas para ampliar el

acceso al financiamiento…………….………………………….

74

- Opiniones según la participación activa de los agremiados

mediante una economía en red para compartir recursos y experiencias………………………………………………………..

74

- Opiniones según la preponderancia del activo intelectual como

base del valor de los ingresos y de las utilidades………….………

75

- Opiniones según la asociación y si cuenta con el personal

calificado que eleva su nivel de competitividad…..………….….

76

- Opiniones según la estimulación del acceso a otras ramas promoviendo el espíritu emprendedor entre los asociados..……..

76

- Opiniones según la identificación de nuevas demandas para el desarrollo de nuevos productos y servicios reconociendo los mercados actuales y potenciales …………..……………………..

77

- Opiniones según la reducción de la brecha en el manejo de la información con la rápida identificación de oportunidades

derivadas de la tecnologías ………………….…………………..

78

- Opiniones según la proximidad geográfica entre asociaciones del mismo ramo abren las posibilidades para la diversificación de

Productos y servicios…………………………………………...[pic 13]

79

- Opiniones según la utilización frecuente y sistemática de

tecnologías de información para apoyar procesos

administrativos contribuye a la solución de problemas……..…...

80

- Opiniones según la definición de las acciones en la asociación asignando recursos y responsables que llevara a cabo la

consecución de los objetivos……………………………………...

81

- Opiniones según la capacidad de gestión el líder de la

asociación y si considera factor humano con que cuenta………...

82

- Opiniones según la puesta en práctica de una economía en tiempo real se ha optimizado la productividad asociativa entre los agremiados…………………………………………..……………..

82

- Opiniones según el aprovechamiento de redes inteligentes

entre los agremiados como comportamiento derivados del uso

de las tics…………………………..………………….…………..

83

- Opiniones de acuerdo a si se recurre a empresas de mayor tamaño como una oportunidad para la competitividad lo que

optimiza el posicionamiento en el mercado……………………...

84

- Opiniones según los gobiernos y asociaciones que han diseñado políticas e instrumentos en alianzas estratégicas

promocionando nuevos espacios de …………………………….

85

- Opiniones según el planteamiento para romper con la actitud reservada con competidores favoreciendo el esfuerzo

cooperativo que trae consigo múltiples beneficios……….……...

85

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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

FUNDACIÓN LA SALLE DE CIENCIAS NATURALES

INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA AMAZONAS

SUB – CAMPUS AMAZONAS.

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PROPUESTA DE UN PROGRAMA DE CAPACITACION SOBRE EL COOPERATIVISMO Y FUNCIONES ADMINISTRATIVAS PARA EL PERSONAL QUE LABORA EN LA ASOCIACION COOPERATIVA “CACIQUE ARAMARE, MUNICIPIO ATURES, ESTADO AMAZONAS”

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RESUMEN

El objetivo del presente trabajo de investigación es proponer un programa de capacitación en cooperativismo y funciones administrativas dirigido al personal que labora en la asociación Cooperativa “Cacique Aramare” en Puerto Ayacucho, estado Amazonas. Debido a la falta de cooperativismo y conocimientos administrativos entre los directivos y sus asociados ha debilitado al funcionamiento