La Auditoría obtiene nuevos métodos para obtener información sobre la situación de la empresa como resultado de la innovación que se va alcanzando

...

5. ¿Por qué es importante la aplicación de procedimientos en la ejecución de la auditoría?

Los procedimientos son importantes, ya que nos brindan bases para hacer la investigación requerida en la auditoria, ya que con ellos podemos saber cuáles son las inconsistencias que no debe tener el terreno a auditar.

6. ¿Qué papeles de trabajo se deben preparar para la obtención de una evidencia en un área determinada?

Los papeles de trabajo son los registros llevados por el auditor independiente, sobre los procedimientos seguidos, las pruebas realizadas, la información obtenida y las conclusiones a que se han llegado durante el desarrollo de un examen de Estados Financieros, de acuerdo con Normas de auditoría. Los papeles de trabajo que prepara y mantiene el contador público, son soportes que debe elaborar el profesional para evidenciar el cumplimiento de las normas de auditoría generalmente aceptadas. Los papeles de trabajo pueden tomar la forma de:

- Planillas contables, las cuales permiten el análisis de cuentas de la contabilidad.

Dichas planillas pueden ser sumarias o de detalle.

- Otros pueden consistir en copias de correspondencia, extractos de actas de

Asamblea de Accionistas y Juntas Directivas, gráficas de organización, programas de auditoría, cuestionarios de control interno, confirmaciones obtenidas de clientes, certificaciones, etc.

7. ¿Constituyen los papeles de trabajo una fuente de información para emitir un informe por parte del Auditor?

Con toda seguridad podemos decir que los papeles de trabajo constituyen fuentes de información para el auditor ya que se encuentran soportadas las bases para preparar el informe, el alcance del trabajo y la responsabilidad profesional adquirida en la revisión.

8. ¿Qué elementos se deben tener en cuenta en la selección de las personas que han de ejecutar la auditoría?

Las personas que hacen las auditorias deben ser personas confiables, debe tener habilidades propias para poder entender toda la información financiera, ya que sobre el auditor recaen todas las responsabilidades de la auditoria, ya sea conceptualizarla, practicarla, y además lograra todos los resultados necesarios para proponer medidas para elevar el desempeño de la organización, debe ser una persona competente para ejecutar ese trabajo.

Tomando en consideración todas las investigaciones realizadas, podemos concluir que la auditoria es dinámica, la cual debe aplicarse formalmente toda empresa, independientemente de su magnitud y objetivos; aun en empresas pequeñas, en donde se llega a considerar inoperante, su aplicación debe ser secuencial constatada para lograr eficiencia.