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La norma OHSAS recomienda que la documentación generada por la implantación del sistema de gestión sea práctica, reducida en la medida de lo posible y proporcional al nivel de complejidad, peligros y riesgos de la organización.

Enviado por   •  15 de Junio de 2018  •  1.570 Palabras (7 Páginas)  •  543 Visitas

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5.1- Requisitos generales. La organización debe establecer, documentar, implementar, mantener y mejorar continuamente un Sistema de Gestión SST de acuerdo con los requisitos de esta norma OHSAS y determinar cómo cumplirá estos requisitos. La organización debe definir y documentar el alcance de su Sistema de Gestión SST.

5.2- Política de SST. La gerencia debe definir y autorizar la política SST de la organización y asegurar que dentro del alcance definido del Sistema de Gestión SST.

5.3- Planificación.

- 5.3.1- Identificación de peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles.

- 5.3.2- Requisitos legales y otros requisitos.

- 5.3.3- Objetivos y programa(s). La organización debe establecer, implementar y mantener objetivos de SSO documentados, en los niveles y funciones pertinentes dentro de la organización. La organización debe establecer, implementar y mantener uno o varios programas para alcanzar sus objetivos. Estos programas deben incluir al menos:

a) la asignación de responsabilidades y autoridad para lograr los objetivos en las funciones y niveles pertinentes de la organización; y

b) los medios y plazos para lograr estos objetivos Tipo: Programa

5.4- Implementación y operación

- 5.4.1- Recursos, funciones, responsabilidad y autoridad. La gerencia debe tomar finalmente la responsabilidad por SST y el sistema de gestión SST.

- 5.4.2- Competencia, formación y toma de conciencia.

- 5.4.3- Comunicación, participación y consulta.

- 5.4.3.1- Comunicación.

- 5.4.3.2- Participación y consulta.

- 5.4.4- Documentación.

- 5.4.5- Control de documentos.

- 5.4.6- Control operacional.

- 5.4.7- Preparación y respuesta ante emergencias.

SISTEMA DE GESTIÓN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

Carpintería EL SERRUCHO, S.L.

Rambla Prim, 53

08020 BARCELONA

- serruchosl@hotmail.com

☏ 933085477

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Revisión: 0

Fecha: 17/02/17

MANUAL DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

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5.5- Verificación.

- 5.5.1- Seguimiento y medición del desempeño.

- 5.5.2- Evaluación del cumplimiento legal.

- 5.5.3- Investigación de incidentes, no conformidades, acción correctiva y preventiva.

- 5.5.3.1- Investigación de incidentes.

- 5.5.3.2- No conformidades, acción correctiva y preventiva.

- 5.5.4- Control de registros.

- 5.5.5- Auditoría interna. La organización debe planificar, establecer, implementar y mantener programas de auditoría…

5.6- Revisión por la dirección.

6- Listado de Procedimientos

Los procedimientos requeridos en la Norma son:

- Procedimientos para la identificación continúa de peligros, evaluación de riesgos, y la determinación de controles necesarios.

- Requisitos legales, otros requisitos y evaluación del cumplimiento legal.

- Competencia, formación y toma de conciencia.

- Comunicación.

- Participación y consulta.

- Control de documentos.

- Control operacional.

- Celebración de contratos de puesta a disposición con ETT's.

- Adquisición y compra.

- Mantenimiento preventivo y control periódico.

- Diseño de lugares de trabajo.

- Coordinación de actividades empresariales.

- Vigilancia de la salud.

- Preparación y respuesta ante emergencias.

- Medición y seguimiento del desempeño.

- Investigación de incidentes.

- No conformidad, acción correctiva y acción preventiva.

- Control de los registros.

- Auditoría interna.

- Revisión por dirección.

7- Listado de registros asociados a los procedimientos

- Verificación.

- Validación de diseños.

- Mantenimiento de estructuras.

- Formación del personal.

- Listado de personal.

- Objetivos.

- Indicadores de procesos.

SISTEMA DE GESTIÓN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

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