“COMO AFECTAN LAS TICS A LAS PYMES EN ZARAGOZA PUEBLA”

...

Así bien reuniendo los datos anteriores se puede decir que las tecnologías de la información y comunicación pueden jugar un papel importante en el camino hacia la recuperación económica actual México pese que ha avanzado en los indicadores relacionados con las TIC’S, aún se encuentra rezagado en cuanto a la adopción, utilización y producción de las mismas.

II.- JUSTIFICACIÓN

Una empresa es una parte muy importante en el desarrollo de un país, ya que esta contribuye a la productividad económica que se genera en el espacio geográfico al que pertenece, por ser un motor del ciclo económico local como nacional. Considerando que en la actualidad se ha estado presentado una época de cambios con gran rapidez en la que las empresas tienen que estar en una constante evolución para así poder ser más competitivo en el mercado, La integración de las TIC en los procesos productivos y administrativos de las empresas se presentan fundamental para mejorar la calidad y el servicio que ofrecen las empresas en México, son cada vez más usadas para el apoyo y automatización de todas las actividades de las empresas por ello sea convertido en una herramienta esencial en el desarrollo de los negocios y es un factor importante en la productividad, crecimiento económico, permiten lograr aumentar considerablemente su eficiencia y competitividad de las empresas, hablando generalmente no solo de las PYME´S. La implantación de las TIC, les está posibilitando a las empresas darse a conocer a un mercado con un número significativo de potenciales clientes, logrando así acceder a importantes beneficios sin tener que realizar una gran inversión y con un soporte publicitario inmejorable.

A parte de una interesante oportunidad de venta, las plataformas digitales son una excelente oportunidad de negocio y contactos. Aprovechando el boom de las redes sociales, las organizaciones pueden contactarse de manera sencilla con otros profesionales y proveedores que posean interés en su actividad, interactuar en tiempo real con los clientes o dar a conocer las novedades de las mismas. Por lo que aportan valor añadido a las empresas.

Cabe mencionar que las PYMES que no incorporen el uso de las tecnologías de información como parte del negocio ponen en riesgo su permanencia en el mercado ya que siempre existirán otras PYMES que sí lo hagan y obtengan una ventaja competitiva.

III,- OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN

Objetivo general

- Identificar los factores importantes que se deben tomar en cuenta en la implementación de tecnología en una PYME

Objetivos específicos

- Entender los conceptos de TIC´S y PYME´S

- Conocer las ventajas que presentan las empresas al implementar nuevas TIC´S dentro de sus procesos

- Diagnosticar de la importancia que tiene estar involucrados en las innovaciones que prestan continuamente con las TIC´S.

- Obtener información básica y acertada que permita desarrollar elementos importantes para ayudar a la mejora de las PYMES en cuestión de la implementación de la tecnología.

IV.- MARCO TEÓRICO

1.- Empresas: “PYMES”

La empresa es una realidad socio-económica que ayuda a desarrollar el crecimiento económico del país. Por lo cual diversos autores han analizado a la “empresa” como objeto material de investigación de la Economía Empresarial la han conceptualizado de diversas formas.

Para Anderson (1999) la empresa es: “Una unidad económica de producción y decisión que, mediante la organización y coordinación de una serie de factores (capital y trabajo), persigue obtener un beneficio produciendo y comercializando productos prestando servicios en el mercado”.

La empresa es un sistema en el que se coordinan factores de producción, financiación y marketing para obtener sus fines (Pérez, 1994). Según Buenos Campos (1994) la empresa es una unidad de producción, lo que implica la combinación de un conjunto de factores económicos según la acción planeada por un sujeto llamado empresario. Se posee una estructura interna u organización entre sus elementos. Se puede decir que la empresa es una unidad de decisión, por tanto, de planificación y control; lo que supone que su acción persigue unas metas o fines implícitos y explícitos, que darán lugar a la formulación de objetivos y su correspondiente programación, que se desarrollan unas funciones características en base a los objetivos y los elementos que componen su estructura.

Para Méndez (1996) Esta actividad implica un riesgo, común a toda acción económica, que aparte de tener todo este carácter pueden tener otros según los aspectos técnicos y sociales (moral) de los factores físicos y humanos que compromete. La empresa es una unidad financiera; lo que implica que existe una propiedad de los medios de producción que se explicita, en concreto, por el capital y, en general, por los fondos propios. Dispone de libertad de elección de su estructura financiera, se considera como unidad abierta o en constante relación con el medio de que es institución principal el mercado financiero. Se puede decir analizando los datos reunidos que una empresa posee vocación a la expansión, siendo necesario para su crecimiento el consumo de recursos financieros y la formulación de las estrategias oportunas.

Para Dickson (1972) Las pequeñas y medianas empresas (Pymes) son la caracterización más elocuente del tejido empresarial de cualquier país, sea desarrollado o subdesarrollado.

Por otro lado la Organización Internacional del Trabajo (OIT) considera que “una pequeña empresa es una entidad en la cual tanto la producción como la gestión están concentradas en manos de una o dos personas, responsables asimismo de las decisiones que se toman en la empresa”. (OIT, 1982).

De manera muy general todas las pequeñas y medianas empresas (Pymes) comparten casi siempre las mismas características, por lo tanto se podría decir que estas son características generales con las que cuentan las Pymes (Méndez, 1996) El capital es proporcionado por una o dos personas que establecen una sociedad.Los propios dueños dirigen la marcha de la empresa. Su administración es empírica.Su número de empleados y trabajadores crece y va desde 16 a 250 personas.Dominan y abastecen un mercado más amplio, aunque no necesariamente tiene que ser local o regional, ya que muchas veces llegan