Anañlisis de caso ricardo

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Ricardo debe mantener una comunicación constante con sus superiores para manifestarles sus dudas y comentarios acerca de los objetivos y metas que estos le plantean para así no inferir en sus peticiones.

Plan de acción y estrategias o técnicas de aplicación.

Ricardo debe realizar un plan de trabajo, en el cual asigne tareas, fechas compromiso y los objetivos que desea lograr en un tiempo determinado.

Debe realizar una junta de trabajo con sus colaboradores para exponerles de forma clara las metas que deben conseguir cada uno de ellos y la forma en la que realizara la medición en el logro de objetivos. De la misma forma en la reunión es pertinente que escuche los comentarios y dadas que puedan surgir de sus subordinados y así evitar confusiones, como también es el momento preciso para motivar a su equipo de trabajo y poder exponerles cuál es su postura como líder.

Ricardo debe enviar vía correo electrónico el plan de trabajo que se expuso en la reunión, para que por este medio se abra una cala de comunicación con sus colaboradores y estos le retroalimenten con dudas, sugerencias, avances y todo tipo de información.

Ricardo debe compartir con sus superiores el plan de trabajo que implemento para el logro de los objetivos planteados y de igual manera establecer su comunicación con ellos.

Al llegar a casa Ricardo debe regular sus emociones por medio de una introspección breve y un auto análisis de las cosas que se realizaron bien y mal durante el día, debe expresar sus emociones y mantener una estabilidad, para poder escuchar los consejos y/u opiniones que puedan ayudarle a optimizar sus sentimientos y estos no afecten sus relaciones interpersonales.

Conclusión.

Es importante que Ricardo trabaje muy fuerte en sus habilidades de liderazgo y comunicación, ya que éstas están afectando su vida personal y profesional, los cuales a su vez le provoca una inestabilidad emocional y esta lo dirige a un mal manejo de las relacione interpersonales. Derivado de esto le cusan un malestar físico como lo es el cuadro de gastritis aguda que le fue detectado.