ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL MINISTERIO DE TRABAJO

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Parágrafo 1º. Para desempeñar el cargo de asesor, coordinador o de auditor interno se deberá acreditar formación profesional y experiencia mínima de tres (3) años en asuntos del control interno.

Parágrafo 2º. El auditor interno, o quien haga sus veces, contará con el personal multidisciplinario que le asigne el jefe del organismo o entidad, de acuerdo con la naturaleza de las funciones del mismo. La selección de dicho personal no implicará necesariamente aumento en la planta de cargos existente.

IMPUESTOS DIRECTOS E INDIRECTOS

Los impuestos directos son aquellos que recaen sobre la persona, bien sea natural o jurídica.

El estado sobrevive económicamente mediante los impuestos que impone a la población, y uno de esos impuestos, son los llamados impuestos directos.

Se le conoce como impuesto directo a todo impuesto que recae directamente sobre la persona, como es el caso del impuesto de renta o el impuesto al patrimonio.

El impuesto directo grava el tener un patrimonio o un ingreso {renta], luego, el impuesto recae directamente sobre la persona o empresa que posee el patrimonio o la renta.

Los impuestos indirectos, no recaen sobre la persona sino sobre los bienes y servicios, o sobre transacciones, luego, aunque el impuesto lo termine pagando una persona o empresa, se hace a través del consumo de un bien o servicio que está sometido a un impuesto, se hace de forma indirecta.

Podríamos decir también que el impuesto directo recae por quien tiene o posee algo, entre tanto, el indirecto es aquel que recae sobre quien consume o hace algo.

CIBERGRAFIA

Tomado de http://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=43292#8 . Ley 1474 de 2011. Consultado el día 07 de julio de 2016.

Tomado de http://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=300 . Ley 87 de 1993. Consultado el día 07 de julio de 2016.

Tomado de http://www.gerencie.com/impuestos-directos.html . Ley 87 de 1993. Consultado el día 07 de julio de 2016.