El gerente en salud
Enviado por Rimma • 23 de Septiembre de 2018 • 1.370 Palabras (6 Páginas) • 346 Visitas
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El ambiente en el que se desarrollan las actividades de las empresas del sector salud, hace necesario que los administradores de las mismas entidades sean profesionales debidamente capacitados con herramientas conceptuales y metodológicas que contribuyan al conocimiento de los diversos problemas del sector teniendo en cuenta sus causas, consecuencias y el planteamiento de soluciones tanto en la parte de investigación como en la prestación de los servicios a la comunidad en general, construyendo día a día una visión estratégica acompañada de una actitud creativa en el análisis del sistema de salud y sus diferentes procesos encaminados a la minimización del riesgo en el desempeño empresarial.
La manera como los nuevos gerentes de la salud se integran con la comunidad presenta esta nueva profesión como una propuesta novedosa para atender la problemática del sector salud, caracterizado por el frecuente fracaso de instituciones hospitalarias tanto públicas como privadas, que se ven abocadas al cierre, por la escasez de directivos formados en dirección de empresa, con capacidad para la toma de decisiones estratégicas y gran liderazgo, en un entorno difícil y muy competido. Un buen administrador es aquel que está dispuesto definir las funciones de sus empleados ya esto le ahorra dinero a la empresa, porque al aprender a delegar funciones los problemas se soluciona con mayor rapidez, y se crean nuevos vínculos de confianza. Cooperación y responsabilidad. La calidad en salud siempre ira de la mano de dos conceptos que son: La excelencia técnica que se representa en la toma de las decisiones adecuadas y la oportunidad en la toma de las mismas, habilidad en el manejo de algunas técnicas y buen juicio para proceder. En palabras técnicas este concepto trata de hacer las cosas bien de utilizar las herramientas que se tienen a mano para anticiparse a los problemas. Pero la calidad en la salud no será lo mismo sin la interrelación entre las personas involucrada en dar y obtener salud, las que deben caracterizarse por fluidez en las comunicaciones, confianza, empatía, honestidad, tacto, sensibilidad y humanismo
Que la ayuda a la comunidad, el respeto por la opinión ajena debe ser constante, y que la generosidad, la solidaridad, la tolerancia y la justicia sean los pilares en los cuales edifiquemos nuestra existencia y la de todos aquellos que nos rodean y de la calidad no solo de la salud sino de todos los ámbitos que rodean la sociedad actual.
Con todo esto ayudemos a mejorar la calidad de vida del país, pero sobre todo de nosotros mismos y de nuestra familia. Esto se logra con la concientización que se haga atreves de los profesionales que abandonan la aulas escolares y ponen sus cocimientos al servicio la comunidad. Esta utopía si se le quiere llamar así se lograra solo si se capacita a los estudiantes de primaria, bachillerato y universidad en ETICA Y VALORES. Que lo que nos enseñaron en nuestra casa, nuestros abuelos no se pierda que nos volvamos tolerantes, responsables y respetuosos para que podamos entregarle a las próximas generaciones un país mejor con menos corrupción y con gente que piense más en los demás que en su beneficio.
De esta manera lograremos la calidad no solo en la salud sino en todos los ámbitos de la vida.
La salud en Colombia ha estado siempre regida por varas leyes, normas, decretos, resoluciones que han pretendido mejorar la calidad de la misma como:
La ley 100 de 1993 por medio de la cual se creó el sistema general de seguridad social integral del país.
El decreto 1011 de 2006 estableció en Colombia el sistema obligatoria de calidad de la atención en salud. Definiendo claramente lo que es la calidad de la atención en salud como la provisión de servicios de salud a los usuarios individual o colectivamente de manera accesible y equitativa logrando la satisfacción de los mismos.
La resolución 1043 del 3 de abril de 2006 que estableció las condiciones que deben cumplir los prestadores de salud para habilitar sus servicios e implementar la auditoria para el mejoramiento de la calidad de dichos servicios.
Todos y cada uno de ellos buscan la calidad en la prestación de los servicios de salud con humanidad, con equidad, participación, integralidad y solidaridad
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