CRECE EL NEGOCIO, CRECEN LOS DESAFIOS

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“CRECE EL NEGOCIO, CRECEN LOS DESAFIOS

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INTRODUCCION

Recursos humanos es muy relevante para las empresas, ya que nos abastece del capital humano y el en cargado de velar por el bienestar además llevar a cabo el proceso de selección.

En este informe podrás encontrar el caso de dos emprendedoras Josefa y Agustina ella se asoció y crearon un emprendimiento una florería, el negocio comenzó a prosperar debido a la dedicación que le daban a su negocio, entregando un servicio de calidad eso las llevo a fidelizar a sus clientes y es ahí donde deciden tomar la decisión de expandir su negocio a otras ciudades.

1. El perfil del contratado es lo que debe ser siempre estudiado como primer paso

1. Los elementos mínimos que debe incorporar Josefa en los contratos de trabajo.

Se dice que existe una relación laboral cuando una persona de forma voluntaria y de manera personal desarrolla tareas para otra persona natural o jurídica, bajo su dependencia recibiendo una remuneración.

El contrato formaliza y condiciona la relación laboral, tales como salarios, jornadas de trabajo, prestaciones entre otras

             El contrato de trabajo esta compuesto

            . Lugar y fecha de el contrato

            . Nacionalidad fecha de nacimiento e ingreso del trabajador

            . lugar o ciudad donde se prestará el servicio

            . Monto, forma y periodo de pago de la remuneración acordada

            . duración y distribución de la jornada de trabajo, si hay algún sistema de turnos estará            dispuesto en el reglamento interno.

            . Plazo del contrato.

            . y demás pactos que acordaren las partes

            . deberán añadir también, en su caso beneficios adicionales que suministrara el empleador