Caso TALLER LOS AMIGOS.

...

d.- MATERIAS PRIMAS: Son aquellas que se transforman en productos, ejemplo: maderas, hierro, etc. Pueden ser Materias Auxiliares, que son aquellas que, aunque no forman parte del producto, son necesarios para su producción, ejemplo: Combustibles, lubricantes, etc.

PRESUPUESTOS DETALLADO DE LA INVERSION

MAQUINARIA HIDRAULICA:

Pluma----------------------------------------- Q. 2500.00

Gato hidráulico------------------------------ Q. 600.00

Prensa hidráulica---------------------------- Q. 3500.00

HERRAMIENTAS:

Juego de copas------------------------------- Q. 2000.00

Juego de llaves------------------------------- Q. 1500.00

Torque----------------------------------------- Q. 200.00

Martillos -------------------------------------- Q. 150.00

Pinzas------------------------------------------ Q. 150.00

Destornilladores------------------------------ Q. 100.00

Cinceles--------------------------------------- Q. 100.00

Punzones-------------------------------------- Q. 100.00

Estetoscopio automotriz-------------------- Q. 800.00

Extractores de anillos----------------------- Q. 150.00

Compresor de aire--------------------------- Q. 1500.00

Extractores de válvulas--------------------- Q. 200.00

Calibradores---------------------------------- Q. 25.00

Medidores de presión----------------------- Q. 400.00

Medidores de vacio-------------------------- Q. 400.00

Taladros----------------------------------------- Q. 1000.00

Compresimetros ------------------------------- Q. 500.00

Scanner------------------------------------------ Q.16000.00

Tester de luz------------------------------------ Q. 50.00

Jarrilla a presión-------------------------------- Q. 100.00

Alicates------------------------------------------ Q. 100.00

Torres ------------------------------------------- Q. 800.00

Extractor de muelles---------------------------- Q. 300.00

Organización

Las organizaciones son sistemas sociales diseñados para lograr metas y objetivos por medio de los recursos humanos y de otro tipo. Están compuestas por subsistemas interrelacionados que cumplen funciones especializadas. Convenio sistemático entre personas para lograr algún propósito específico.

Grupo social compuesto por personas, tareas y administración, que forman una estructura sistemática de relaciones de interacción, tendientes a producir bienes y/o servicios para satisfacer las necesidades de una comunidad dentro de un entorno y así poder satisfacer su propósito distintivo que es su misión.

Organización: Es un sistema de actividades conscientemente coordinadas formado por dos o más personas; la cooperación entre ellas es esencial para la existencia de la organización. Una organización solo existe cuando hay personas capaces de comunicarse y que están dispuestas a actuar conjuntamente para obtener un objetivo común.

Es un conjunto de cargos cuyas reglas y normas de comportamiento deben sujetarse a todos sus miembros y así valerse el medio que permite a una empresa. La organización es el acto de disponer y coordinar los recursos disponibles (materiales, humanos y financieros). Funciona mediante normas y bases de datos que han sido dispuestas para estos propósitos.

Para desarrollar una teoría de la organización es preciso primero establecer sus leyes o al menos principios teóricos para así continuar elaborando una teoría sobre ellos. Un camino sería clasificar y mostrar las diferentes formas de organizaciones que han sido más estudiadas, tales como la burocracia como administración o elementos que componen la organización y que igualmente han sido ya muy tratados, tales como el liderazgo formal e informal.

Recursos de las Organizaciones

Son los necesarios para desarrollar sus actividades al llevar a cabo su fin, difieren según sus actividades.

Recursos materiales:

- Dinero para adquirir los recursos.

- Materias primas o insumos que se transforman en un proceso y se convierte en productos denominados bienes o servicios.

- Inmuebles, instalaciones y rodados necesarios para llevar a cabo el proceso productivo y las actividades.

- Maquinaria y herramientas utilizadas en el proceso productivo.

- Recursos humanos es el elemento activo (dueños, accionistas, socios, trabajadores).

- Recursos naturales, tierra, agua, aire, gas, y energía en todas sus formas (electricidad, solar, hídrica, combustible).

- Recursos tecnológicos, medios para lograr un objetivo, son los modos de obrar, hacer o producir (métodos, técnicas y procedimientos utilizados en la organización).

- Recursos cognoscitivos, ideas conocimientos, información originadas en el intelecto humano y en el avance tecnológico y científico.

- Recursos intangibles, marcas, nombres y prestigio, para acceder y posicionarse en el mercado.