Tema- Plan de vida y carrera.

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Artículo 154. Los patrones estarán obligados a preferir, en igualdad de circunstancias, a los trabajadores mexicanos respecto de quienes no lo sean.

De acuerdo con la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar),

Para pensionarse hay que tener 60 años en adelante o ser un trabajador cesante, es decir, que no pueda encontrar trabajo.

Para La Ley de 1973, Artículo 138 de la Ley del Seguro Social

1.Tener 60 Años Cumplidos

2. Tener como Mínimo 500 Semanas de Cotización

3. Acta de Nacimiento

4. Identificación oficial

5. CURP

6. Comprobante de Domicilio

7. Comprobante de Afiliación-Inscripción AFIL-02

8. Estado de Cuenta del AFORE9. No tener Problemas con el Nombre y Fecha de Nacimiento de Acuerdo al Registro del Acta de Nacimiento.10. Anexar Las Actas de Nacimiento y Matrimonio e Identificación del Cónyuge, en su caso de Presentarse Viva (o).11. Las Actas no deben de ser Mayor a 1 Año de Vigencia

12. Tarjetón o Credencial

Todo debe estar en papeles Originales

Requisitos para tener Derecho a Pensión por Cesantía (Vejez)

Para La Ley de 1997, Artículo 162 de la Ley del Seguro Social

1.Tener 65 Años Cumplidos,2.Tener como Mínimo 1,250 Semanas de Cotización3. Cumplir con los requisitos anteriores a la Ley del ’73, (son los mismo)

Fondo para el retiro

Respecto al es importante que solicite la devolución correspondiente en la Administradora que este Inscripto el Trabajador, esto se hace por medio de una Solicitud y la Resolución que entrega el IMSS, esto será el Importe equivalente por el Periodo comprendido del Año 1992 a 1997 y el resto se acumulará a la Pensión Mensual.

Casos en que las pensiones son negadas

En muchas ocasiones debido al incumplimiento de los requisitos en las semanas de cotización, es este caso, lo más recomendable es solicitar a su AFORE la Devolución Total de su Ahorro.

Si eres un trabajador en sus 20, 30 o 40 años, debes saber que la jubilación que vivirás será muy diferente a la que vivieron tus padres.

Actualmente tenemos un esquema de jubilación diferente en el que el hecho de tener una mejor pensión depende sobre todo del ahorro voluntario que aporte el trabajador

Los trabajadores afiliados al ISSSTE aportan para su retiro arriba del 11% de su salario mensual

La mayoría de los trabajadores afiliados al IMSS aporta el 6.5 por ciento.

Cuando se compara con la de otras naciones

Artículo 249.- Cuando algún trabajador esté próximo a cumplir los términos de jubilación determinados en los contratos colectivos, la relación de trabajo sólo podrá rescindirse por causas particularmente graves que hagan imposible su continuación, de conformidad con las disposiciones contenidas en los contratos colectivos. A falta de disposiciones expresas se estará a lo dispuesto en el artículo 161.