Reflexión # 1 CASO DE PAULA Y CAMILO

...

CASO DE LORENA E HINCHAS DE FUTBOL.

- ¿Qué beneficios tiene aceptar las diferencias o preferencias de los demás?

- ¿Si fuéramos hinchas de algunos de los equipos, que acciones realizaríamos para generar paz en los estadios?

- Elaboremos un listado de nuestras actitudes que consideramos tolerantes e intolerantes ante los demás.

- ¿Qué factores influyen para que surjan problemáticas como la de atacar a otros por las diferencias en sus gustos u opiniones?

- ¿Qué papel puede cumplir la formación profesional integral en nuestro papel de ciudadanos y trabajadores tolerantes?

Solución:

- Convivencia, respeto, tolerancia y demás; porque al aceptar las diferencias de las demás personas logramos abrirnos y tener un dialogo más fluido y eficaz.

- Como hincha de un equipo primeramente fomentaría a los demás hinchas a concientizar y ejecutar acciones, las cuales por el bien del espectador, hincha, visitante, cuidadadano y plantel del club tanto rival como local, estas acciones podrían ser campañas y recolectas entre los equipos sin importar el color de la camisa, todo siendo conscientes que lo que nos une es una pasión llamada FUTBOL y no un club.

- Una de mis actitudes tolerantes es escuchar y aceptar a las personas, a pesar de que haya mucha diferencia en cuanto a gustos y cosas así trato siempre de entablar una buena amistad y trato siempre de ser un buen compañero, intolerantes es muchas veces entrar en desacuerdo con las personas, en el sentido que no hacen las cosas como me gustaría que se hicieran, pero son cosas que se cambian poco a poco.

- Un factor y el más grande que influye a esto podría ser la falta de tolerancia y aceptación de las personas, que por ser diferentes a lo que soy yo, generan cosas de las cuales no se utiliza la cabeza en momentos de rabia o de intolerancia y falta de respeto.

- Un papel muy importante porque primeramente nos forma como personas integras y consientes de los valores y derechos de las demás personas, aparte de eso nos forma como trabajadores disciplinados que a la hora de trabajar es trabajar dando todo de nuestros conocimientos, nos forma como ciudadanos tolerantes y respetuosos ante las personas que son diferentes, basándose en respeto y disciplina.

Reflexión #5

CASO DE AMPARITO Y CAROLINA

- Realicemos una evaluación de la actitud de Amparito.

- ¿De qué forma hubiéramos actuando en dicha situación, colocándonos en la posición de Amparito?

- Evaluemos la actitud de Carolina.

Solución:

- La actitud de Amparito es no fue adecuada falto a la ética de su trabajo, porque siendo ella costurera debió entregar productos de buena calidad, aparte le miente al cliente y manipula las facturas efectuadas por aquellos.

- Yo hubiera actuado de buena manera, el nombre de la empresa y mi moral constan del trabajo efectuado, por eso hubiese entregado productos de muy alta calidad todo sea para que el cliente quedara satisfecho y el nombre de la empresa y mi ética estuvieran bien.

- La actitud de carolina fue la adecuada, ella esperaba que este vestido fuera de alta calidad como siempre los compraba, al darse cuenta que Amparito le mintió y la engaño haciendo este vestido de mala calidad, decidió dejar de comprar en este lugar.

COLLAGE

[pic 1]

[pic 2]