CONTRATO LABORAL INDETERMINADO

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QUINTA: Queda prohibido a “EL TRABAJADOR” laborar horas extraordinarias, salvo que se le entregue orden por escrito para ello, por persona autorizada, en el entendido de que horas extras lo serán las que pudiesen exceder de las horas diarias precisadas en el presente Contrato o en el entendido de que la jornada ordinaria deba prolongarse por circunstancias especiales esto último con apego a lo estipulado en el artículo 66 de la Ley Federal del Trabajo vigente.-----------------------------------------------------------------------------------

SEXTA: Convienen las partes en que las cuotas relativas a seguridad social, serán cubiertas por “EL TRABAJADOR” quedando obligado “EL PATRON” a realizar la retención y entero correspondiente a las dependencias de gobierno que correspondan. De igual forma y en los mismos términos se conviene en lo relativo al Impuesto sobre el Producto del Trabajo.-----------------------------------------------------

SÉPTIMA: Las partes convienen y a fin de que la prestación de los servicios requeridos se lleve a cabo con la mayor eficacia, “EL TRABAJADOR” será capacitado y adiestrado conforme a los planes que “EL PATRÓN” cuenta establecidos actualmente, y conforme lo establece la Ley Federal del Trabajo.---------------------------------------------------------------------

OCTAVA: Manifiestan las partes que en el presente Contrato Individual de Trabajo no existe vicio alguno de los que afecten el consentimiento, ni renuncia de derecho alguna, por lo que lo ratifican en todas y cada una de sus partes.--------------------------------------------

NOVENA: “EL PATRON” se compromete a pagar a “EL TRABAJADOR” como sueldo semanal por sus servicios, la cantidad de $------ (------------- m.n.). Debiendo “EL PATRON” cubrirlo los días sábados de cada semana, en las oficinas ubicadas en el domicilio de “EL PATRON” o en su caso con cheque o tarjeta electrónica bancaria. Debiendo “EL TRABAJADOR” firmar los recibos por las cantidades que se le paguen, y recibir comprobantes por toda deducción que se le haya hecho. En el entendido de que se manejan tres clases las cuales se desglosan a continuación:

- El trabajador clase “A” correspondiente al área de elaboración del producto, percibirá como sueldo diario por la cantidad de: $128.57 (ciento veintiocho pesos 57/100 m.n.).

- El trabajador clase “B” correspondiente al área de costura, percibirá como sueldo diario por la cantidad de: $114.28 (ciento catorce pesos 28/100 m.n.).

- El trabajador clase “C” correspondiente al área de plancha y producto terminado, percibirá como sueldo diario por la cantidad de: $100.00 (cien pesos 00/100 m.n.).

DÉCIMA: En lo que respecta a días festivos y vacaciones, y aguinaldo, se estará a lo dispuesto por los artículos 74, 76 y 87 de la Ley Federal del Trabajo.-----------------------------

DECIMA PRIMERA: “EL TRABAJADOR” se obliga a someterse a un examen médico previo a su entrada a prestar sus servicios y a los posteriores que ordené “EL PATRON”, en los términos de la Ley Federal del Trabajo y ante los médicos que le designe la misma.------------------------------------------------------------------------------------------------------------

DECIMA SEGUNDA: “EL TRABAJADOR” conviene y se obliga a que todo cambio de domicilio, número de teléfono o cualquier otra información personal similar, lo comunicara a “EL PATRON” dentro de las cuarenta y ocho (48) horas siguientes a que sucedan.----------------------------------------------------------------------------------------------------------

DECIMA TERCERA: De acuerdo al artículo 34 de la Ley Federal del Trabajo, las obligaciones, prohibiciones y sanciones señaladas en el Reglamento Interno del Trabajo, deben entenderse incorporadas a los contratos de trabajos individuales de todos los trabajadores.-----------------------------------------------------------------------------------------------------

DECIMA CUARTA: El trabajador se obliga a guardar

DÉCIMA : Ambas partes están de acuerdo en que para la interpretación de este contrato, se someten a los Tribunales de Trabajo de esta ciudad de Tlaxcala y que en todo lo no previsto en este Contrato Individual de Trabajo, las partes se sujetan expresamente a las disposiciones de la Ley Federal del Trabajo.------------------------------------------------------------

Leído y explicado el presente Contrato a las partes involucradas, ratificaron su contenido y lo firmamos por duplicado ante la presencia de dos testigos a los ____ días de de 2016.----------------------------------------------------------------------------------------

PROTESTAMOS LO NECESARIO EN DERECHO

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“EL PATRON” “EL TRABAJADOR”

T E S T I G O S

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