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Tarea 2 utel competencias gerenciales

Enviado por   •  27 de Abril de 2018  •  1.067 Palabras (5 Páginas)  •  6.580 Visitas

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- Objetivos / metas a alcanzar

Su objetivo sería el tener control de situaciones difíciles ya que controlando esto podrá alcanzar sus metas que serian tener mejor salud su personal mas competente y mejor relación con sus jefes y así alcanzar a ser promovido.

- Justificación / Consideración de los puntos fuertes y débiles del personaje principal.

Considero que el personaje no tiene puntos fuertes ya que no sabe llevar y comunicarse con el personal a su cargo con esto provoca que el equipo tenga un bajo rendimiento y la presión de los jefes hacia el, en si el personaje tiene varia aéreas de oportunidad a trabajar empezando en la forma de comunicar con sus personal y el saber expresar sus ideas hacia la empresa que labora.

- Plan de acción y estrategias o técnicas de aplicación

Primordial seria la comunicación con el personal y platicar en grupo con el equipo para exponer que les gusta y disgusta del área y así poder trabajar con el personal que este en disgusto o los que generen controversia con los demás integrantes del equipo atacando este punto a su vez se ataca el problema del bajo rendimiento porque se estaría motivando al personal y se estarían entregando resultados a los jefes y con esto ya no habría tanta presión por parte de ellos.

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CONCLUSIÒN

La comunicación es importan y mas cuando se trata en el ámbito laboral porque la forma que uno diga, exprese diga algo o lo comunique recaerá mucho dependiendo a la persona o personas que se les este dando dicha información no la entiende o es interpretada como debería esto nos tendrá muchos problemas en el ámbito laboral por que ya si es para personal que tengamos a cargo o para nuestros jefes directos si lo que queremos comunicar no es entendible nos toparemos con muchos obstáculos en nuestra lugar de trabajo y también en la vida diaria considero que si es un gran problema y solo uno musmo se pone el pie para lograr un objetivo o meta.

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FORO

a) ¿Puedo ser un comunicador efectivo?

Considero que si lo puedo ser ya que al momento de expresarme o exponer un tema en especifico trato de ser los más claro posible y al mismo tiempo de surgir dudas aclarar dichas dudas para que no quede duda de lo expuesto o comunicado, por lo general tengo una forma de expresar las cosas con palabras no muy complejas para no generar confusión en las personas.

b) ¿De qué manera las destrezas receptivas y de transmisión de información, permiten el logro de una comunicación efectiva en las relaciones interpersonales?

El logro se ve en el momento de comunicar algo al grupo o persona que uno se está dirigiendo logra entender lo que se le comunico y dependiendo de la situación lo ponga en práctica y a su vez lo comunique a otro grupo de personas sin generar dudas o desconfianza de la información obtenida, logrando que la comunicación entre las personas sea efectiva.

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