Essays.club - Ensayos gratis, notas de cursos, notas de libros, tareas, monografías y trabajos de investigación
Buscar

Desarrollar una cultura de mejora continua en la organización

Enviado por   •  29 de Marzo de 2022  •  Informe  •  1.240 Palabras (5 Páginas)  •  345 Visitas

Página 1 de 5

[pic 1][pic 2][pic 3]

[pic 4][pic 5][pic 6]

“Año del Bicentenario del Perú: 200 años de independencia”[pic 7]

Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial

DIRECCIÓN ZONAL: JUNÍN - PASCO - HUACAVELICA[pic 8]

C.F.P. HUANCAYO

UNIDAD 2

ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

Carrera de Administración de Empresas

Tema: Desarrollar una cultura de mejora continua en la organización

INSTRUCTOR: Juan Carlos Acevedo Matamoros

ALUMNA: Carmen Curo Marcas        ID: 001384352

HUANCAYO- JUNÍN PERÚ

2021-I

[pic 9][pic 10]

  1. INFORMACIÓN GENERAL

Apellidos y Nombres:        Carmen Curo Marcas        ID:        001384352 Dirección Zonal/CFP:        Huancayo[pic 11][pic 12][pic 13]

Carrera:        Administración de Empresas        Semestre:        || Curso/ Mód. Formativo        Mejora Continúa[pic 14][pic 15][pic 16]

Tema del Trabajo:        Desarrollar una cultura de mejora continua en la organización.[pic 17]

  1. PLANIFICACIÓN DEL TRABAJO

ACTIVIDADES/ ENTREGABLES

CRONOGRAMA/ FECHA DE ENTREGA

26/10

27/10

1/11

18/11

20/11

28/11

30/11

2/12

10/12

15/12

1

Información general

X

2

Planificación del trabajo

X

3

Primera entrega - TR1

X

4

Respuestas a las preguntas guía

X

5

Proceso de ejecución

X

X

6

Segunda entrega - TR2

X

7

Dibujo / esquema/ diagrama

X

X

X

X

8

Lista de recursos

X

X

9

Tercera entrega-TR3

X

X

  1. PREGUNTAS GUIA

Durante la investigación de estudio, debes obtener las respuestas a las siguientes interrogantes:

PREGUNTAS

1

¿Por qué es importante la mejora continua en una empresa?

2

¿Cuál es el objetivo de mejorar los procesos y optimizar la productividad de los recursos?

3

¿Por qué es importante la mentalidad Kaizen para mejorar los procesos mediante pequeños y constantes cambios?

4

¿Cómo Generar pensamientos orientado al proceso?

5

¿Por qué es importante el compromiso de la alta dirección?

[pic 18][pic 19][pic 20][pic 21][pic 22]

[pic 23][pic 24][pic 25]

1.

¿Por qué es importante la mejora continua en una empresa?

Es importante la mejora continua ya que es un proceso estructurado en el que todos los integrantes de la empresa participan con el fin de mejorar gradualmente la calidad, competitividad y productividad en el entorno, y aumentar el valor y la eficiencia de los recursos para los clientes.

[pic 26]

2.

¿Cuál es el objetivo de mejorar los procesos y optimizar la

productividad de los recursos?

El propósito de la optimización de procesos es reducir o eliminar la pérdida de tiempo y recursos, gastos innecesarios, obstáculos y errores, y lograr los objetivos del proceso. Solo dedicamos tiempo a corregir los errores existentes. No basta con saberlo, sino saber cómo conseguirlo.

[pic 27]

3.

¿Por qué es importante la mentalidad Kaizen para mejorar los

procesos mediante pequeños y constantes cambios?

El método Kaizen tiene por objetivo maximizar la producción mediante la mejora constante del aparato productivo empresarial, reduciendo las ineficiencias para aumentarla competitividad de la empresa en el mercado. Por este motivo se ha convertido en una referencia de la mercadotecnia en la actualidad.

...

Descargar como  txt (8 Kb)   pdf (1 Mb)   docx (962.3 Kb)  
Leer 4 páginas más »
Disponible sólo en Essays.club