Essays.club - Ensayos gratis, notas de cursos, notas de libros, tareas, monografías y trabajos de investigación
Buscar

Guía de derecho colectivo del trabajo

Enviado por   •  29 de Agosto de 2018  •  827 Palabras (4 Páginas)  •  237 Visitas

Página 1 de 4

...

-Historia del derecho colectivo en México

De los primeros antecedentes aparecen en la época de los aztecas que tenían regulado lo relativo al comercio.

En la época colonial resaltan los talleres quienes se encontraban sujetos a in sistema gremial u la organización era a través de encomenderos quienes les encargaban grandes extensiones de tierra y a su vez las daban para que fueran sembradas a los indios.

Los encomenderos aprovechaban de su poder y negreaban a los indios, lo que se enteró la reina Isabel, por lo que creo las leyes de indias, que son los derechos de os indígenas.

En el México independiente en 1814 en la CPEUM de Apatzingán se otorga la garantía de poder asociarse.

En 1867 se reafirma el derecho de asociación de manera general sin especificar condiciones.

En 1872 se forma el círculo obrero mexicano y la sociedad mutualista de obreros se funda en 1906.

Revolución mexicana, con pensamientos de Ricardo flores Magón, liberal, con tendencias socialistas, en la época revolucionaria donde se dan las huelgas de rio blanco y cananea. En 1905 y 1906 respectivamente.

Primero los estados son los que legislan y tienen funciones, luego se le dota a la federación de esto, surgiendo la LFT, hasta 1970 que se regulan los sindicatos, con su reforma más importante y reciente en 2012.

-Fines de los sindicatos, en art 356 de la LFT señala que: el sindicato es la asociación de patrones o trabajadores constituida para el estudio mejoramiento de sus respectivos interés.

-Sindicatos de autogestión: busca la dirección de la empresa.

-sindicatos revolucionarios: tiene respaldo y apoyo de partidos de izquierda.

-Sindicatos corporativistas: son totalitarios, es el propio Edo. Quien elige a sus líderes sindicales, con la única intención de mantener el control.

-Sindicato de gestión actúa de manera acorde al Edo. Esto en búsqueda de un reconocimiento de sus dechos laborales.

-Naturaleza jurídica de los sindicatos:

CPEUM art 123 Fr XVI tanto los trabajadores como os patrones, pueden coaligarse para formar un sindicato asociaciones profesionales para la defensa de sus respectivos intereses.

en los art 356-385 de la LFT regula la forma de proceder de un sindicato.

...

Descargar como  txt (5.5 Kb)   pdf (44.5 Kb)   docx (13.1 Kb)  
Leer 3 páginas más »
Disponible sólo en Essays.club