Otras ensayos y trabajos
Documentos 34.051 - 34.080 de 104.234
-
Empresa tiendas por departamento Ripley
- Tipo de empresa : Sociedad Anónima - Fecha inicio de actividades: 10 / Septiembre / 1997 Misión “Cumplir Sueños de Gente Común” Brindando a nuestros Clientes el acceso a lo mejor de los cinco continentes en una experiencia de compra fascinante. Una sólida vocación de servicio al cliente,
911 Palabras / 4 Páginas -
Empresa TRACSA
Nuestra empresa es reconocida como de clase mundial gracias a la calidad de servicio que se ofrece, que gracias a esto nos ha permitido ir extendiendo nuestro mercado cada vez más. Desde la apertura de la empresa, hasta hoy en día gracias a nuestros clientes hemos podido ofrecer aún
1.864 Palabras / 8 Páginas -
Empresa valdivia patagonia.
Salados Para cada sándwich un pan diferente con exquisitos rellenos preparados con ingrediente frescos. Jarpadonia Baguette Ciabatta Focaccia [pic 26] [pic 27] [pic 28] [pic 29] Delicada Masa Croissant, contiene jamón acaramelado de selección y queso. Pan Baguette crujiente corteza; combinación de jamón de pavo y queso gauda. Pan
1.324 Palabras / 6 Páginas -
Empresa y derecho ¿Qué es patrono?
12¿Qué es un contrato colectivo de trabajo? Convenio escrito relativo a las condiciones de trabajo y empleo celebrado entre un patrono, un grupo de patronos. 13¿En que consiste el objeto de un contrato colectivo de trabajo? Establecer las condiciones generales de trabajo en un establecimiento, en varios establecimientos o
1.392 Palabras / 6 Páginas -
Empresa y Gestión La Gerencia del Mercadeo
A lo largo del año, la dirección de mercadeo ajusta las asignaciones en respuesta a las variaciones de los competidores o de los clientes. Hacia el final del período, con frecuencia se reemplaza por mayor promoción de ventas si la marca no está consiguiendo los objetivos de beneficio. Además,
1.849 Palabras / 8 Páginas -
Empresa y sociedad.
- ¿Pensáis que son términos intercambiables los de responsabilidad legal y/o responsabilidad social o por el contrario son términos diferenciados? ¿En qué sentido? Bajo mi punto de vista, ambos términos están totalmente diferenciados. Responsabilidad legal a groso modo, hace referencia a la obligación que tiene la empresa de repercutir,
1.311 Palabras / 6 Páginas -
Empresa y sociedades en Colombia
La estructura de toda empresa se obtendrá de acuerdo a la óptima clasificación que requiera, que se pueden agrupar generalmente en cuatro grandes áreas funcionales como son: el área de producción, el área administrativa y financiera, el área de recursos humanos, el área de mercadeo y ventas; se define
2.861 Palabras / 12 Páginas -
Empresa “AUTODESK MAYA”
El producto se elaborara con ayuda del siguiente software: - Adobe Photoshop CS6, CC - Adobe Ilustrator CS6, CC - Adobe Premiere CS6, CC - Adobe After Effects CS6, CC CARACTERÍSTICAS DEL CONTENIDO. 1. Por su creador. UGC (Contenido generado por un usuario): El trabajo presentado para “Autodesk MAYA”
1.120 Palabras / 5 Páginas -
Empresa “chocoNar”
MAKETING MIX PRECIO El precio de mi producto estaría variado dependiendo el tamaño del chocolate que el consumidor desee comprar. El valor de mi producto estaría de $2.00 a $5.00. Hay se le estaría haciendo una rebaja al consumidor. Porque el precio de mi producto porque así las esperamos
1.061 Palabras / 5 Páginas -
Empresa “Global Brands”
P= 64÷100= 0.64 actividad P= 0.36 inactividad FC= 0.93÷5= 0.19 Producción: 76÷5= 15 minutos por paquete. TS= (480 min por día) (0.64) (0.19) ÷15 cajas por día + (480 min por día) (0.36) ÷ 15 cajas= TS= 3.89 + 11.52 TS= 15.41 minutos por pieza. Simplificación del Trabajo -
1.363 Palabras / 6 Páginas -
Empresa “INGENOVA”
Para la elaboración del presente Manual se han tomado en consideración la Ley N° 28175, Ley Marco del Empleo Público, que establece cinco grandes categorías laborales dentro de los cuales se agrupan los cargos, así como el Reglamento de Organización y Funciones de INGENOVA y el Cuadro para Asignación
4.498 Palabras / 18 Páginas -
Empresa “Juan Aedo Astudillo S.A
Los cargos polifuncionales son: ∙ Casa Matriz: A) Depto. Administrativo y contable: Donde sus funciones son varias, por ejemplo, desde el ingreso del personal, contrato, vacaciones, permisos, et . Hasta el movimiento general de la empresa. B) Depto. De informática: Ingreso al sistema computacional, ver las compras y las
1.310 Palabras / 6 Páginas -
Empresa “KOMATSU CHILE S.A.”
Bono Compensación por Equipos Nuevos: La empresa pagara a cada trabajador por única vez un bono de compensación retroactivo por flota de camiones de extracción 930-E4SE-MT y LPP, la suma de 3,5 UF por cada camión de extracción ingresado a contrato Marc en faena Komatzu Chile División Sierra Gorda.
3.506 Palabras / 15 Páginas -
EMPRESA “LAB CLINIC”
OBJETIVOS DE INVESTIGACION - Conocer cuáles son las causas principales de las cuales se deriva la falta de conocimiento del laboratorio por parte de los clientes potenciales. - Determinar si la ubicación es importante para los clientes o proveedores. - Conocer qué tipo de productos está ofreciendo la competencia.
1.482 Palabras / 6 Páginas -
EMPRESA “LOS ESTUDIANTES S.A.” MANUAL CONTABLE
ventas. Se provisionarán mensualmente todos aquellos gastos que queden pendientes de pago al cierre del mes. Así mismo cada gerente de los diferentes departamentos deberá autorizar los gasto previamente a pagarlos. Los gastos generales serán previamente autorizados según contrato de servicios por gastos mayores a 5,000.00 mensuales, todos los
7.765 Palabras / 32 Páginas -
Empresa, Cultura y Negocios en el mundo.
D.4. Discute el problema con tu supervisor. D.5. Busca ayuda de los recursos de la compañía. D.6. Reporta violaciones de ética sin temor a represalias. D.7. Pregunta antes de actuar. - ¿Manejan un esquema de contratación abierto? “Somos una compañía a la que le gusta tomar riesgos, construir relaciones
1.637 Palabras / 7 Páginas -
EMPRESA, EMPRESARI I FUNCIÓ DIRECTIVA.
Diferència entre béns i serveis: BÉNS: són tangibles, inventariables (que es pot guardar) SERVEIS: són intangibles, no són inventariables. - Segons la grandària (tamany) - Pel nombre de treballadors: Molt grans: > 500 treballadors Grans: 250 Mitjanes: 50 Petites: 10 Molt petites: - En funció de la facturació (en
1.861 Palabras / 8 Páginas -
EMPRESA, ÉTICA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
Los padres y las autoridades locales se encuentran preocupados por las infecciones que pueden afectar a los niños por la inhalación de polvo que está contaminado con aguas servidas, ácidos y otros químicos de los relaves mineros. Con la aparición de dos focos infecciosos (Tal Tal y Copiapó) se
1.313 Palabras / 6 Páginas -
Empresa: Especias Don Julio GERENTE DE PRODUCCIÓN
Profesión: Ingeniería en Producción o Ingeniero Químico. Idioma: inglés. Edad: 25 a 45 años. Sexo: Masculino o Femenino. Estado Civil: Casado (a) no indispensable. Experiencia: Mínimo 3 años en puestos similares. Conocimientos Básicos - Idioma Ingles. - Manejo de programas en Office, Excel y Word. - Manejo de Inventarios.
879 Palabras / 4 Páginas -
Empresa: Hell & Heaven desserts Tema: Finanzas
5.5 Indicadores financieros. Punto de equilibrio [pic 5] [pic 6] [pic 7] Margen neto de operación Las ventas serán de 3500 y la utilidad bruta es de 2405 por tanto el margen de operación es del 58.42% = .5842[pic 8] Quiere decir que por cada peso que la empresa
621 Palabras / 3 Páginas -
Empresa: Industria Mueblera Sánchez, S.A. de C.V.
2.- Con la información obtenida, realiza un diagnostico sobre los problemas de las etapas del proceso administrativo encontrados en la pyme. El diagnostico está muy claro, al menos así lo veo yo ya que estoy involucrado en el desarrollo y en las actividades, en meses anteriores se tenía deficiencia
1.140 Palabras / 5 Páginas -
EMPRESA: Motopractic
ANALISIS DE LAS RAZONES Razones de liquidez En su activo circulante la empresa Motopractic cuenta con $1.86 para hacerle frente a sus obligaciones en el corto plazo, siendo la prueba acida de 1.0 nos demuestra la liquidez de pago con la que la institución cuenta para pagar sin recurrir
621 Palabras / 3 Páginas -
EMPRESA: Outsourcing Human Capital Management
IMPRESO N° BRAINSTORMING DE SOLUCINES FECHA: 25/02/2016 A UNA CAUSA DETERMINADA EMPRESA: Outsourcing Human Capital Managent. GRUPO: Circulo de calidad empresa 1. PROBLEMA DETECTADO: Mala comunicación en el equipo de trabajo del Outsourcing Human Capital Management. CAUSA A ANALIZAR A LA QUE BUSCAMOS SOLUCION: - Falta de atención a
912 Palabras / 4 Páginas -
EMPRESA: QUIMICA ESPECIALIZADA
Por otro lado, se encontró una pequeña falla en la organización de los puestos, pues al ser tan pocos empleados, en algunas ocasiones no se tiene definido cuál es la actividad a realizar del equipo, se observó que al menos en almacén todos los empleados hacen de todo, cuestión
920 Palabras / 4 Páginas -
Empresa: SAKANA
- Análisis: - Problemas identificados: - Demora en el abastecimiento de los repuestos para las embarcaciones y vehículos. - Desconocimiento de las demás áreas de los lead time de los repuestos para una mejor planificación. - No existen estudios de ocurrencia de roturas y recambios de piezas para conocer
994 Palabras / 4 Páginas -
Empresa: SOLMAQ INDUSTRIAL
Pero eso no significa que en la división no tenga que acometer profundos cambios tanto internos como externos, tanto a nivel estratégico, de producto, de distribución, de precio, comercial, etc. 3.2 DIVISIÓN DE EXPENDEDORAS DE TABACO La línea de expendedoras de tabaco es la línea estrella de la empresa
3.925 Palabras / 16 Páginas -
EMPRESA: ZUKKER
- MERCADO Según el Sistema Nacional de Información e Integración de Mercados (SNIIM, 2016) los centros de distribución de azúcar refinada por región son: CENTRO D.F: Central de Abastos de Iztapalapa Estado de México: Central de Abastos de Ecatepec. Central de Abastos de Toluca Hidalgo: Central de Abastos de
3.812 Palabras / 16 Páginas -
Empresa: “Atracciones del llano”
- Falta de personal calificado en el departamento del Meta - Falta de juegos mecánicos novedosos - No contar con recursos económicos para poner en marcha la empresa - Las atracciones requieren innovarse por un determinado tiempo Oportunidades - Mayor atracción entre los habitantes - Crecimiento de clientes provenientes
2.058 Palabras / 9 Páginas -
Empresa: “Bumble Bee Seafoods”
4. Corte y Eviscerado: Se efectúa cuando el tejido muscular aún es firme con el fin de evitar pérdida de producto aprovechable. El corte depende del tamaño del atún y de la dimensión de la pieza que se desea obtener. Luego se limpia retirando cuidadosamente las vísceras, posteriormente pasan
1.535 Palabras / 7 Páginas -
EMPRESA:TASA ACTIVIDAD ECONÓMICA:INDUSTRIAL - PESQUERA
[pic 8] NUESTRA GENTE: Nuestros colaboradores son la gran fortaleza de TASA y los que nos hacen ser una gran compañía. Hoy somos 2800 colaboradores y estamos convencidos que gestionar efectivamente el talento es un factor clave para asegurar la atracción, retención y crecimiento de las personas En TASA
962 Palabras / 4 Páginas