Negocios ensayos y trabajos
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CONTRATOS PREPARATORIOS.
personales, reales y formales: • Elementos personales: - La parte que se obliga en la promesa a celebrar a futuro (promitente) - Beneficiario o promisario • Elementos reales: - El contrato a futuro: tiene la obligación de hacer y de celebrar el contrato definitivo de acuerdo con los elementos características
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Contratos Terapia Génica..
Terapia Génica. Existen diferentes tipos de vectores como vehículo de la terapia de genes, de los cuales se distinguen dos tipos fundamentales de vectores: los basados en virus (virales) y los vectores sintéticos (no virales). Los vectores virales fueron los primeros en ser utilizados y en ellos los virus
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Contratos y Acuerdos Comeciales en Colombia
1.6 Contrato de mediación o mandato. Es aquel en el que el comerciante podrá constituir apoderados o mandatarios generales o singulares para que hagan el tráfico en su nombre y por su cuenta en todo o en parte, o para que le auxilien en él. Es el utilizado generalmente
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Contratos y Arbitraje Internacional
NOCE Y A LAS QUE SE DAN CONSECUENCIAS DE DERECHO EXPRESA TACITA A TRAVÉS DE A TRAVÉS DE ACTOS FORMAS QUE EL U OMISIONES QUE ART. 2486 C.CIV. HOMBRE USA PARA LA HAGAN SUPONER COMUNICARSE: SE PUEDE INFERIR SU EXISTENCIA - ORAL - ESCRITA O - SIGNOS INEQUÍVOCOS OBJETO
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CONTRATOS Y ELEMENTOS DEL CONTRATO.
Según el licenciado Moran (2012) define a los contratos (como un soporte fiscal) como hecho jurídico ‘’acontecimiento natural o humano, voluntario o involuntario, que produce la generación de derechos y obligaciones’’ (pág. 13)1. Y como acto jurídico el Lic. Morán (2012) ‘’manifestación de la voluntad que se realiza con
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Contribucion al proceso del desarrollo economico
Respecto de la autonomía en la toma de decisiones y la participación, se planteaba que “las buenas prácticas de políticas públicas para una democracia inclusiva son las que reconocen a las mujeres como sujetas políticas” y establecen medidas o acciones para promover la participación en el ámbito de lo
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Contribuciones al Comercio Exterior
Contribuciones al Comercio Exterior. Profr. Dr. José Ezequiel Robles Encinas. EJERCICIOS DE VALORACIÓN ADUANERA METODO PRINCIPAL O VALOR DE TRANSACCIÓN: Para dar respuesta a cada uno de los casos, utilice los artículos 64 a 69 de la Ley Aduanera, justificando según sea por dichos artículos. 1.- El importador A compra
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CONTRIBUCIONES PERSONAS MORAL, UVM
INGRESOS ACUMULABLES 1,941,196.00 (-) DEDUCCIONES AUTORIZADAS 1,937,789.13 = UTILIDAD FISCAL 3,406.87 (-) PERDIDA FISCAL DE PERIODOS ANTERIORES - (-) P.T.U. PAGADA - = RESULTADO FISCAL 3,406.87 (X) TASA ART. 30 LISR 30% = IMPUESTO DEL EJERCICIO 1,022.06 (-) PAGOS PROVISIONALES EFECTUADOS EN EL EJERCICIO - (-) ACREDITAMIENTOS - =
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Contribuciones sociales
9. Formas de retiro 43 10. Cotizaciones del S.S.O 44 11. Salario normal del trabajador 45 12. Talento Humano 46 13. Implementacion de controles 47 14. Reincidencias en los ilicitos 48 --------------------------------------------------------------- LISTA DE GRÁFICOS 1. Sancionada 37 2. Pago Aportes Patronales 38 3. inclusion del trabajador 39 4.
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CONTRIBUCIONES Y OBLIGACIONES TRIBUTARIAS
VI. Gravar la circulación, ni el consumo de efectos nacionales o extranjeros; con impuestos o derechos cuya exacción se efectué por aduanas. VII. Expedir ni mantener en vigor o disposiciones fiscales que importen diferencias de impuestos o requisitos por razón de la procedencia de mercancías nacionales y extranjeras. VIII.
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Contribuciones. DTA.
¿Cuál es el valor de aduana de las 300 bicicletas? 9.- El importador A está despachando una partida de parte de motores provenientes del vendedor T, siendo el precio de factura de 10 dólares cada motor, condición CIF. La factura indica las siguientes condiciones de pago: Pago 10 días
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Contribuye A La Integración Y Desarrollo Del Personal En La Organización.
Producto de aprendizaje. EVALUACIÓN DIAGNOSTICA 27/Agosto/2015 Rebeca Palacios Matacapan Submódulo II - ¿Qué es inducción? Es una forma de inducir o preparar al personal sobre lo que tratara su trabajo en la empresa para así establecer ciertos convenios con el personal. - ¿Qué es orientación? Es una forma de
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Control 1 admnistracion de empresas
Entropía. Los sistemas tienden a sufrir el desgaste cundo los estándares se relajan, todo vuelve a un estado de simpleza, la entropía da desorden y caos en un sistema. La organización pasa a ser abandonada. En la entropía es fundamental la comunicación e información, para que así aumente la
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Control 1 COSTOS Y PRESUPUESTOS
- Una vez efectuada dicha diferenciación, explique los tipos de clasificación de costos. De acuerdo a este punto, puedo indicar que la clasificación de los costos son muchos y por ende pueden porvenir de diferentes fuentes. Para poder obtener la información clara y poder clasificarlos, es necesario agruparlos bajo
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Control 2 mkt
Variables de segmentación se dividen en 2: - Variables personales de los consumidores: Describen al consumidor como individuo (Edad, personalidad o gustos) - Factores históricos de su comportamiento en el mercado: Describen lo que el consumidor ha hecho en relación al producto-servicio o bienes similares. Procedimiento de segmentación implica
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Control 5 Descripción de procesos del proyecto evaluado
- Fertilizantes - Abonos - Plaguicida Recursos hídricos - Agua para regar - Agua potable para consumo humano - Agua para utilizar en agua servidas 4-. Entregar un informe incorporado los análisis y ciñéndose a la estructura: introducción, desarrollo y conclusión Informe 1-.Introduccion Posterior al análisis del proceso productivo
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Control 7 marketing Segmentación de una comuna
(Fuente: INE) Esta información proporcionará datos relevantes para determinar nuestro segmento para la empresa Sodimac. Si nuestro producto fuese máquinas de materiales de construcción, ocuparíamos la variable “hombres” (género), que la mezclaríamos con la variable demográfica “edad”. Segmentación socioeconómica. Chile posee una conocida clasificación socioeconómica, la cual agrupa al
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CONTROL ADMINISTRATIVO DE LAS ORGANIZACIONES. ACTIVIDAD 5
- Explique la importancia de los equipos de trabajo de las organizaciones Es unos de los elementos más importantes de una organización donde todos sus Integrantes buscan alcanzar los objetivos por la cual fue creada la organización. Los roles de los participantes es fundamental porque van aportar a la
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CONTROL CAMBIARIO EN VENEZUELA
El gobierno ha promovido una mala asignación de divisas para la economía hacia sectores, industrias y grupos preferidos del régimen chavista que han malgastado y mal administrado dichos recursos y debido a esto es que nuestro país se encuentra en un verdadero desastre. Lo cierto es que al día
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CONTROL COMO PROCESO ESCENCIAL EN LA ORGANIZACIÓN.
Hablando de estrategia, en el control estratégico, incorporando elementos que lo alejan de sistemas de control preliminares, al integrar los temas estratégicos y organizativos con el control de gestión, e incorporar sistemas de mediciones, indicadores de resultados de la actuación, indicadores financieros y no financieros de los factores clave
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CONTROL DE ASISTENCIA Y PERMANENCIA LABORAL DE LOS TRABAJADORES DEL BANCO DE LA NACION
“El Banco de la Nación brinda servicios a las entidades estatales, promueve la bancarización y la inclusión financiera en beneficio de la ciudadanía complementando al sector privado, y fomenta el crecimiento descentralizado del país, a través de una gestión eficiente y auto-sostenible”. VISIÓN “Ser reconocido como socio estratégico del
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Control de calidad actividad 2.
- Indiquen las herramientas y materiales a utilizar en el proceso para medir la calidad y variación del producto. Existen un proceso a la hora de hacer la mezcla, que colocas el cemento ya con su preparación en unos cilindros metálicos, se deja reposar un determinado tiempo específico y
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CONTROL DE CALIDAD DE DUNKIN DONUT’S CAFÉ Y MAS
A continuación se mostrara el cuadro de mermas de la temporada mas alta de todo el año de la empresa: 1.6.2. CUADRO DE MERMAS MES DE JUNIO FECHA DONAS MERMAS FALLAS 01/06/2016 450 0 4 02/06/2016 369 0 6 03/06/2016 563 0 5 04/06/2016 527 0 3 05/06/2016 380
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CONTROL DE CALIDAD DIAGRAMA DE ISHIKAWA
a causas más profundas para facilitar la identificación de soluciones. DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA • El Problema a tratar en este trabajo son los elevados tiempos de espera en las filas de las cajas y para retirar los alimentos del casino de nuestra universidad. • Para ello nos hemos propuesto identificar
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Control de calidad empresa INDECO S.A.
Universidad de San Martín de Porres INTRODUCCION El presente trabajo consta de un estudio de control de calidad, para la fabricación de alambre de cobre esmaltado realizado en la empres INDECO S.A., para esto utilizaremos herramientas para el control calidad de dicho producto para ver en qué área de la
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CONTROL DE CALIDAD Y PROCESOS DE PRODUCCION
Todo el proceso de producción consta de 3 etapas que son sumamente importantes para poder lograr el mayor rendimiento dentro de la empresa, estas etapas trabajan en conjunto para conseguir un objetivo en común que es el satisfacer al cliente, cubriendo sus necesidades mediante la demanda del producto o
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CONTROL DE CALIDAD. En una fábrica de bolsas de plástico
Ambos utilizan Desv.Est. agrupada = 0.0500 H0 : μ1 = μ2 (es significativa la diferencia) H1: μ1 Como el P value es igual a 0.000 el cual es menor que el nivel de significancia α = 0.05 se puede concluir que la diferencia entre las medias de las dos
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Control de Costos Metodo ABC
El moderno gestor de costos necesita saber de estrategias, competitividad, administración de operaciones, ingeniería industrial, calidad, productividad, estadísticas, sistemas de información, herramientas de gestión, finanzas corporativas, investigación de operaciones, administración de ventas, marketingy pensamiento sistémico. Los que crean que hoy puede administrarse los costos de una empresa sólo con
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Control de costos. La contabilidad de Costos
Se considera una variación en la MOD cuando se produce una disminución del rendimiento por parte de los trabajadores. ( v) 4.- Elija la respuesta correcta. Una variación en la MOD se originar por: - Aumento en el salario por parte del gobierno, una protesta o desperdicio de tiempo.
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Control de desempeño
La conducta laboral del empleado puede clasificarse según las tres "P": Productividad (lo que se ha logrado); características Personales (cómo se ha logrado, la conducta) y Pericia (habilidad). La productividad puede medirse mediante logros laborales específicos, las características personales pueden ser la motivación, aceptación de crítica, colaboración, iniciativa, responsabilidad
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