Ciencias humanas ensayos y trabajos
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DIPLOMADO AUDITORIA DE LA CALIDAD ACTIVIDAD SEMANA 5
Capital de trabajo. DESCRIPCIÓN CANTIDAD VR. UNITARIO VR. TOTAL ARRIENDO 1 $700.000 $700.000 SERVICIOS 1 $300.000 $300.000 UNIFORMES 5 $3.000.000 $3.000.000 SALARIOS ADMINISTRATIVOS 3 $2.500,000 $2.500,000 PUBLICIDAD 1 $1000.000 $1.000.000 Total $7.500.000 Total inversión: DESCRIPCIÓN CANTIDAD VR. UNITARIO VR. TOTAL TANGIBLES 1 $7.100.000 INTANGIBLES. 1 $9.000.000 CAPITAL TRABAJO 5
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DIPLOMADO DE ADMINISTRACION Y GESTION EMPRESARIAL EVALUACION DEL MODULO IV
Este proceso fue elegido no solo como la mejor opción para la búsqueda del capital humano mejor calificado, sino que también como plan de contingencias, en caso de ser necesario utilizar el plan, no se haría de nuevo todo el procedimiento y le evitaría a la empresa muchos gastos.
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DIPLOMADO DE RECURSOS HUMANOS. DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE GESTIÓN DE PERSONAS POR COMPETENCIAS.
- Asistente de Gestión Humana: PERFIL FUNCIONES -Grado mínimo de formación Bachiller o estudios técnicos en Administración, contabilidad o afines. -Elaboración de planillas y todos los pagos de ley que correspondan -Estudios adicionales relacionados al área. -Apoyo en el reclutamiento de personal. Experiencia en el puesto (planillas, contratos, selección
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DIPLOMADO DESARROLLO PROFESIONAL EN PROCURACIÓN DE FONDOS
[pic 17][pic 18] [pic 19] [pic 20] [pic 21][pic 22][pic 23] Promover una cultura emprendedora entre la comunidad universitaria y la sociedad en general con el fin de impulsar la creación de productos y servicios innovadores que se materialicen en unidades económicas, coadyuvando en el crecimiento y desarrollo a
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Diplomado en Adaptaciones Curricular.
Luego se le debe presentar de manera ordenada los objetivos principales de la unidad para que el alumno se sienta parte de esta actividad, para que cuando se le presente los contenidos que se encuentra en cada unidad estos lo puedan entender, ya que estos deben ser simples y
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DIPLOMADO EN BIOETICA. Mesa Directiva del Senado de la República Centro de Capacitación y Formación Permanente. ENSAYO DOCUMENTAL “SICKO”DE MICHAEL MOORE
7.- Determine y explique la ventaja competitiva de su producto/servicio. (2 puntos) Creo que mi mayor y mejor ventaja competitiva es la innovación y la creación de un dispositivo que no existe, parte entrega mucho valor agregado a la empresa que desee comprar el dispositivo ya que lo hará
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DIPLOMADO EN BIOETICA. Mesa Directiva del Senado de la República Centro de Capacitación y Formación Permanente. ENSAYO DOCUMENTAL “SICKO”DE MICHAEL MOORE
“Apenas había entrado la noche, cuando el doctor Kemp se encontraba sentado en un estudio, frente al mirador de la colina que da a Burdock. Era una habitación pequeña, pero muy acogedora, tenía tres ventanas, una daba al Norte, otra al Sur y otra al Oeste, además de estanterías
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DIPLOMADO EN GESTION DE OPERACIONES Y LOGISTICA EMPRESARIAL
ESQUEMA DE INFORME FINAL DIPLOMADOS 2013 Para Alumnos en Modalidad a Distancia Nombre del Diplomado: DIPLOMADO EN GESTION DE OPERACIONES Y LOGISTICA EMPRESARIAL Nombre del Alumno: Fecha de Entrega: 14-12-2013 1. Introducción: La logística empresarial comprende la planificación, la organización y el control de todas las actividades relacionadas con la
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DIPLOMADO EN NORMAS INTERNACIONALES DE INFORMACIÓN FINANCIERA
En la empresa se lleva contabilidad de costos y las remuneraciones del personal que trabaja en la fábrica así como la depreciación de los activos fijos utilizados en la fabricación del vestuario se registran en las cuentas correspondientes. ¿Cómo debería la entidad revelar la información sobre el cambio en
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DIPLOMADO EN NORMAS INTERNACIONALES DE INFORMACIÓN FINANCIERA PARA PYMES – COMO OPCION DE GRADO PROGRAMA DE CONTADURÍA PÚBLICA
Las jornadas se realizarán los días viernes desde las 6:00 pm hasta las 10:00 pm y los sábados de las 8:00 am hasta las 12:00 m y de 1:00 pm a 5:00 pm. CRITERIOS DE EVALUACIÓN Cada módulo tendrá una evaluación que será efectuada por el docente que lo
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DIPLOMADO EN VENTAS ESTRATÉGICAS COMPLEJAS BUSINESS TO BUSINESS
En ASSIS consideramos que el núcleo de nuestra organización son nuestros clientes y por consiguiente su satisfacción, en un mercado que se encuentra en constante crecimiento, como consecuencia del incremento de las ventas de dispositivos inteligentes, como Smartphones, iPods y tablets; y sus aplicativos móviles, proyectando una mayor demanda
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DIPLOMADO ESPECIALIZADO EN GESTIÓN ESTRATÉGICA DE VENTAS Y MARKETING
La empresa se enfrenta a un mercado no muy competitivo pero si arriesgado por las diferencias en los gustos de los consumidores, es por eso el reto de elaborar productos y estrategias comerciales las cuales puedan hacer eficaz la comercialización de nuestras tortas. Para alcanzar estos propósitos se cuenta
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DIPLOMADO INTERNACIONAL EN GESTION DE COMPRAS 2017-I
Caso Ford ========== FORD MOTOR COMPANY DESPACHO IRREGULAR CASO FORD MOTOR COMPANY TRABAJO GRUPAL DIPLOMADO INTERNACIONAL EN GESTION DE COMPRAS 2017-I ________________ Caso: Ford Motor Company 1) CONSIDERE LA EXPERIENCIA QUE USTED (O ALGÚN FAMILIAR O AMIGO) HAYA TENIDO EN COMPRA DE AUTOS Y COMPÁRELA CON LA EXPERIENCIA DE COMPRAR
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Diplomat of the week
DIPLOMAT OF THE WEEK Nicholas Machiavelli was a diplomat, political philosopher, and writer. His writings on political skills made his name a synonym for cunning and duplicity. His diplomatic activity played a decisive role in the formation of his political thought, focused on the functioning of the State and the
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DIPLOMATURA EN MARKETING DIGITAL Y SOCIAL MEDIA Módulo: Administrador Social Media
Administrador Social Media DIPLOMATURA EN MARKETING DIGITAL Y SOCIAL MEDIA Módulo: Administrador Social Media 1 ________________ El email marketing básicamente consiste en mandar comunicaciones a un grupo determinado de personas a través del email. Email Marketing Introducción Establecer los objetivos y crear la estrategia Crear la base de datos y
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DIRECCIÓN ACADÉMICA Formato de entrega de evidencias
- Clasificación de los Costos de Calidad La calidad total se apoya en la estadística como una herramienta para promover el mejoramiento continuo y verificar que este se produzca en la realidad. Los costos de calidad pueden clasificarse de la siguiente manera [pic 2] - Costos por Fallas internas:
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Dirección administrativa.
Entre los criterios utilizados en la fijación de los logros se comprenden especificar con exactitud lo que espera que las personas logren, definir el horizonte de tiempo determinado, definir el numero racional de objetivos y los objetivos suficientes para el cargo y adicionalmente a esto los objetivos deben representar
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DIRECCION COMERCIAL Empresa de Estudio: Golopop Golosinas a base de Stevia
Poder de negociación con clientes: En la distribución de la empresa (Canal selectivo-indirecto-corto) Intervienen distribuidores- Quioscos y demás bocas de expendio- Cliente consumidor final. Contamos con el poder de negociación con puntos de venta para garantizar la exhibición efectiva del producto, siguiendo los FCE. FODA FORTALEZAS Únicos en la
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Dirección de Desarrollo Curricular
Vicerrectoría Académica IP – CFT Dirección de Desarrollo Curricular EVALUACIÓN FINAL UNIDAD II (35%) EVALUACIÓN GRUPAL Descripción: El desarrollo del informe de proyecto de Innovación Social se encuentra enmarcado en todo el trabajo realizado durante la asignatura. Este informe pretende culminar el proceso de aprendizaje del programa, así como también
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Dirección de Desarrollo Curricular y Evaluación Macroeconomía
Vicerrectoría Académica Dirección de Desarrollo Curricular y Evaluación Macroeconomía Trabajo evaluado ESTUDIANTE: MÓNICA CARES PARRA ESTUDIANTE: OMAIRA LEIVA FERNANDEZ ESTUDIANTE: CAMILA ESPÍNOLA BRAVO ESTUDIANTE: ARELIS CONTRERAS ALVAREZ PUNTAJE TOTAL: 45 PTS. PUNTO DE CORTE: 27 (4,0) Indicaciones: * Recuerde utilizar como recurso el documento CASO 2 MACROECONOMIA * La actividad
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Dirección de empresas de entretenimiento
DERECHO Y EMPRESA Gastronomía Keyla Samantha Orta Martínez 00482583 Gastronomía Asaf Balanzario Vera 00487639 Dirección de empresas de entretenimiento Paula Daniela González Arnaut 00447318 Gastronomía Diego López Osornio 00463433 Administración y Dirección de Empresas Marco Aurelio Díaz Osorio 00426848 Elaboración de Contratos Mtro. José Raúl Ramírez Necoechea 09 de Abril
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Direccion de empresas F.O.D.A. Real leader company
UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN AGUSTIN UNIDAD DE CAPACITACION, PRODUCCION Y SERVICIO PROGRAMA DE ASISTENTE ADMINISTRATIVO Y DE GERENCIA MODULO: II CURSO: MARKETING Y PUBLICIDAD DOCENTE: CATHERINE LIZETT GARCIA MATTO TURNO: NOCHE TRABAJO DE F.O.D.A. REALIZADO POR: GRUPO 04 INTEGRANTES: MARIANELLY ANA MACEDO PILCO NAYDE DUEÑAS ZUÑIGA RENATO MAURICIO CONTRERAS ABARCA
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Dirección de empresas. Existen 6 competencias gerenciales claves
a.7. Racionalidad: Utilizar los medios mas eficientes disponibles para alcanzar una meta. Permite utilizar recursos humanos y financieros con eficiencia. b. Administración científica c. Proceso administrativo 2. Enfoque conductual 3. Enfoque de sistemas 4. Enfoque de contingencia 5. Enfoque de calidad Costos de la burocracia 1. Reglas rígidas y
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Direccion de habilidades directivas
MEJORA EN EL MANEJO DE ESTRÉS Y TIEMPO 75% a 90% visitas al doctor por estrés El papel del directivo Dar solución a problemas de forma creativa. Elasticidad psicológica lidiar con personas. ** personas casadas manejan estrés más fuerte. FACTORES DEL ESTRÉS: - Fuerzas impulsoras: Estímulos que estamos recibiendo
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Dirección de Investigación y Postgrado
Por otra parte, deduce que el dialogo, es una factor indispensable para educar moralmente, mediante el se superan las diferencias entre las sociedades, permitiendo plantear las situaciones y confrontarlas para llegar a valoraciones positivas o negativas. El uso de las historias y los relatos, son aspectos que motivan para
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DIRECCIÓN DE LA CADENA DE SUMINISTRO .TOY COMPANY
PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DEL PERÚ ESCUELA DE POSGRADO Caso 2: Caso Johnson Toy Company DIRECCIÓN DE LA CADENA DE SUMINISTRO PRESENTADO POR Enrique Buitrón Cruzalegui Miguel Alejandro Mendoza Zevallos William Edinson Montesinos Garcia Katherine Angélica Torres Galarza PROFESOR Julio William Esquivel Aliaga Lima, Agosto de 2022 1. Desde el punto
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Dirección de la Innovación . Caso de Estudio – Tincre
Caso de Estudio - Plantilla Dirección de la Innovación Caso de Estudio – TINCRE S.A. Edder Stiven Castro Peralta Índice Plantilla 3 1.1 Introducción 3 2. Análisis estratégico 3 3. Decisiones del caso 4 4. Conclusiones 4 5. Citas y referencias bibliográficas 4 Plantilla 1. Introducción TINCRE S.A, la empresa.
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Dirección de la innovación test tema 1
dirección de la innovación Test tema 1 Pregunta 1 0.01 / 0.01 pts Identifica las diferencias entre la innovación incremental y la disruptiva: Diferencias a nivel de objetivos, efectos, tecnologías implicadas y, típicamente, agentes impulsores. La respuesta correcta es la A porque es la más completa. Los dos tipos de
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Dirección de la innovación Сaso: Tincre S.A
ESCUELA DE POSGRADO NEWMAN Logotipo Descripción generada automáticamente MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DE NEGOCIOS ASIGNATURA DIRECCIÓN DE LA INNOVACIÓN CASO: TINCRE S.A. AUTOR: RONALD GUILLERMO SALAS PÉREZ 2022 – 2023 ________________ CASO TINCRE S.A. INDICACIONES: * Realice la lectura personal de la actividad académica * Análisis personal del caso: toma nota
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Dirección de la Innovación: la Transformación Empresarial
Asignatura Datos del alumno Fecha Dirección de la Innovación: la Transformación Empresarial Apellidos: Chaidez Flores 14 noviembre 2022 Nombre: Julio Cesar * Debe innovar en balones de fútbol con nuevos diseños únicamente y mantener su nicho de mercado, ¿qué le recomendarías como diseño para Qatar 2022? Como pudimos observar en
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