Administración ensayos y trabajos
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Caso Zara
1. REALICE UN ANALISIS FODA FORTALEZAS * Estrategia * Reducir costos manteniendo siempre la misma calidad * Calidad y diseño * Zara realiza su propia producción, por lo que responde rápidamente a los cambios de gusto de los consumidores. * Control sobre la cadena de valor * Just in time
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Caso, Distribución y Ventas de Fotocopiadoras
Caso, Distribución y Ventas de Fotocopiadoras En la empresa Fotocopiadoras RABR, ya hace unos tres años que el negocio ha dejado de crecer a las altas tasas que lo venía haciendo, la competencia es cada vez más dura, en particular con Copyprint. Por ejemplificarlo, esta semana uno de sus vendedores
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Caso-HOTEL-ALJAR
1. Identifique los distintos conceptos de calidad presentes en el caso. Para la situación, aparecen tres ideas de calidad distintivas: * En los primeros años, el hotel presenta una idea de calidad comprendida como ajuste a especificaciones, ya que hubo normas de referencia con respecto a la consistencia de los
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Caso. Calidad del Servicio como estrategia de gestión integral
CASO 10 SUPERVIVENCIA O MEJORA, ¿UNA ELECCIÓN? Calidad del Servicio como estrategia de gestión integral ANALISIS ALTERNATIVAS SOLUCION Este caso es desarrollado dentro de la oficina de la secretaria general de gobierno, donde se atiende al público y se reciben solicitudes de sanciones, autorizaciones y elaborar propuestas de solución. Pero
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CASO: AUTOBYTEL.COM
CASO: AUTOBYTEL.COM A mediados de 1999, Anne Benvenuto, vice presidenta de marketing de Autobytel.com, estaba revisando los resultados del segundo trimestre de Autobytel.com. Mientras daba un vistazo a las cifras se dio cuenta que los ingresos de la empresa no sólo habían aumentado un 70% en comparación con el mismo
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Caso: Benchmarking Starbucks – Toyota
UNIVERSIDAD DE CUENCA Resultado de imagen para universidad de cuenca Facultad de ciencias económicas y administrativas Carrera: “ECONOMÍA” Estudiante: Dennise Carolina Villa Curso: EC 03-01 Asignatura: Teoría Administrativa Docente: Ing. Xavier Coronel Caso: Benchmarking Starbucks – Toyota Resultado de imagen para logo de starbucks png Resultado de imagen para logo
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Caso: COFIL
FORMATO PARA EL ANÁLISIS DEL CASO F-4 Nombre: Caso: COFIL (A) Área: Competencia: Tema: DESARROLLO DE COMPETENCIAS DIRECTIVAS Programa: Equipo: Fecha: HECHOS PROBLEMAS La empresa: 1. Empresa creada en 1963 por padre de Domenec 2.Corporativo conformado por 30 empresas relacionadas, Cofil cabeza del grupo 3. Cartera de 950, solo 63%
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CASO: Combate aéreo por Europa: Ryanair
CASO: Combate aéreo por Europa: Ryanair Pregunta 1. Consideramos que la estrategia empleada por Ryanair fue arriesgada, teniendo en cuenta la sus fuertes competidores, Aer Lingus y British Airways. Por lo anterior realizamos una análisis de las 5 fuerzas de Porter: La amenaza de nuevos competidores es baja pues las
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CASO: DESARROLLO Y PROMOCIÓN EN EL NORTH ATLANTIC HOSPITAL
PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DEL ECUADOR – MATRIZ CASO: DESARROLLO Y PROMOCIÓN EN EL NORTH ATLANTIC HOSPITAL ADRIANA XIMENA ESPINEL PIEDRA ENERO, 2023 ________________ CONTENIDO 1 RESUMEN 3 2 PRESENTACIÓN DEL CASO 3 3 DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA CENTRAL 5 4 ALTERNATIVAS DE SOLUCIÓN AL PROBLEMA 6 5 DECISIÓN DEL CASO 9
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Caso: Don Lauco
Índice Introducción 3 Desarollo 4 Conclusión 14 Anexos 15 Bibliografía 16 Introducción En el presente informe trabajaré con el caso de Don Lauco, quien es un emprendedor y tiene un local de comida express en Villarrica, está evaluando la posibilidad de abrir un local en Pucón buscando expandir el negocio.
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Caso: El Diario Provincial
Dirección y organización de la Empresa / Caso: El Diario Provincial MAESTRIA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS Modulo: Dirección y organización de la Empresa Caso: El Diario Provincial Facilitador: Dr. Miguel A. Bustamante U. SANTO DOMINGO – ECUADOR 2023 DIRECCIÓN Y ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA Para el desarrollo del caso final
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Caso: Joyería mexicana y la administración del tiempo
ACTIVIDAD 2 Conocer de qué manera la administración del tiempo a nivel personal y profesional impacta a el individuo y a su entorno. Instrucciones: Para comenzar tu actividad, revisa las actividades que se encuentran en el ebook Desarrollo de Habilidades Directivas, Huerta, Juan José (2014) el caso: Joyería mexicana y
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Caso: Juguetería Entre cuates
Caso: Juguetería Entre cuates Nombre: Matrícula: Fecha de elaboración: Nombre del Módulo: Fundamentos de administración v2 Nombre de la Evidencia de Aprendizaje: ¿Qué tipo de administración se aplica? Nombre del asesor: ________________ * Identifica y justifica de 10 a 14 principios de Fayol en el caso que leíste. * División
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Caso: L’oreal’s ACD Supply Chain Puzzle
Caso: L’oreal’s ACD Supply Chain Puzzle: Diagnosing the root causes of underperformance Responda a las siguientes preguntas: 1. ¿Cuál cree que es la causa raíz del problema? De acuerdo con la información recolectada por Robin Masters, se resume en la gráfica inferior, los aspectos que no están funcionando en la
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Caso: Opciones de solución a la resistencia
Foro académico Tema de debate En uno de los temas de esta sesión hemos aprendido que los cambios organizacionales constituyen un reto y desafío no solo para los administradores, sino también para los individuos y grupos que participan en el contexto empresarial. Tomar decisiones implica esperar resistencia de parte de
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CASO: Organización Interna de la empresa y clima organizacional
CASO: Organización Interna de la empresa y clima organizacional NH HOTEL GROUP 1. Elabora un guion de entrevista semiestructurada para valorar el clima de la empresa, tomando en cuenta los siguientes aspectos: a. Condiciones físicas. b. Independencia o Empowerment. c. Organización. d. Liderazgo. e. Salarios o Retribución. f. Relaciones g.
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Caso: RoboTech Storming into the U.S. Market
Asignatura Datos del alumno Fecha Dirección Estratégica Apellidos: Nombre: Caso: RoboTech Storming into the U.S. Market Como equipo consideramos dos momentos clave en la vida de ROBOTECH, el primero de ellos se desarrolla antes del 2014 y el segundo a principios del 2017, ambos orillan a la empresa a definir
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Caso: Tincre Trabajo de investigacion para dirección de la innovación
ESCUELA DE POSGRADO NEWMAN MAESTRIA EN ADMINISTRACION DE NEGOCIOS CASO: TINCRE TRABAJO DE INVESTIGACION PARA DIRECCIÓN DE LA INNOVACIÓN AUTOR: ING. RODRIGUEZ PINTO, GIANNI D´ELLO DOCENTE: ORIHUELA ECHAVIGURIN, DANNY AREQUIPA- PERÚ 2023 1. Introducción La empresa TINCRE S.A. dedicada a la fabricación y venta de balones en México tiene mas
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CASO: Un cambio estratégico en Charles Schwab
CASO: Un cambio estratégico en Charles Schwab 1. -industria a la que pertenece la compañía: La industria a la que pertenece la compañía es a la de Correduría de Bolsas, ventas de acciones. 2. -marco temporal en el que se desarrolla: Su marco temporal es desarrollado a mediados de 1990
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Caso: Walt Disney KAIZEN
CASO: WALT DISNEY KAIZEN ¿Qué prácticas utiliza Disney para su gestión KAIZEN? Para Disney World la satisfacción de los invitados es su primera prioridad y esto logran a través de la aplicación de la estandarización y el housekeeping. Disney clasifica las tareas de los miembros del elenco en categorías diferentes
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Caso: Zara: IT para la moda rápida
Caso: Zara: IT para la moda rápida. Pág 1: Zara: IT Pág 3: Descripción del modelo Pág 3: Velocidad y toma de decisiones Pág 4: Marketing, merchandising y publicidad Pág 5: Situación financiera y crecimiento Pág 6: Operaciones Pág 6: Pedidos Pág 7: Cumplimiento Pág 8: Diseño y fabricación Pág
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Caso: ¿Cuál KPI ocupo?
Tarea ________________ EVALUACIÓN FORMATIVA 2.4. KPI Tipo actividad Grupal Duración 30 minutos Criterio evaluación Los estudiantes deberán ser capaces de controlar el plan comunicacional de las acciones de capacitación para trabajadores. Instrucciones generales: La actividad asociada al caso consta de tres partes: Etapa 1 (5 minutos): Formar equipos, según las
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Casos De Crisis Mundiales Y Fallos Gobiernos Corporativos, Sus Efectos Económicos Y De Mercado
C:\Users\usuario\Desktop\instituto\logo-aiep-azul.png INSTITUTO PROFESIONAL AIEP DE LA UNIVERSIDAD ANDRÉS BELLO C:\Users\usuario\Desktop\instituto\logo-aiep-azul.png Casos De Crisis Mundiales Y Fallos Gobiernos Corporativos, Sus Efectos Económicos Y De Mercado. “Estallido Social 18-Octubre” Integrantes: * Leslie Barraza Bernal * Viviana Bustamante Plaza * Ana Elías Moyano * Anais Lazcano Araya * Fabián Silva Verdejo * Marcelo
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Casos de Dirección y Gestión de los Recursos Humanos AIRMOVIL
Casos de Dirección y Gestión de los Recursos Humanos SP-DGRH Profesor: D. Francisco Torres Semana: 22 de mayo de 2013 Ejercicio: Caso AIRMOVIL Por: Luis Selva Jiménez Juan Luis López Bachiller Iván Díaz Pérez Nicolás Torralba Martínez Airmovil quiere desarrollar el segmento de atención a empresas y para ello, en
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Casos empresariales
Entrada potenciales Amenazas de nuevos entrantes Crecimiento del sector: 8.5% 2017 Llegada de nuevos competidores: Rodizio el corral Fortalecimiento de la industria nacional: Crecimiento por encima del 4.5% Barreras de entrada por inversión alta: Inversión 9500 millones sucursal Medellín Rivalidad en el sector Puja por los precios Calidad del producto
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Casos Ikea y Harley Davidson
________________ Resultado de imagen para ikea Caso IKEA 1. * Segmento dirigido a la clase media. Dentro de los factores variables claves del éxito encontramos: * Buena administración: Innovaron en una necesidad que tenían los compradores a futuro con muebles auto armables. * Buena logística: Con los muebles auto armables,
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Casos practicos
1. Una Compañía de seguros tiene un capital de $100,000; al 31 de diciembre de 2017 tiene pérdidas acumuladas de $300,000; y durante el año 2018 ha perdido el mercado a nivel centroamericano debido a la fuerte competencia, quedando únicamente operaciones a nivel de Honduras, lo cual se representa en
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Casos prácticos clima laboral
CASOS PRACTICOS PARA DESARROLLAR: 1. ¿Qué tengo que hacer? ·· Juan acaba de empezar a trabajar en una empresa. Le han contado, sin demasiado detalle, sus funciones, su salario, el horario, etc. Tras organizar sus tareas, se ha dado cuenta de que nadie le ha explicado cómo hacerlas. Ha preguntado
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Casos prácticos Investigación: Competencias directivas
Casos prácticos Investigación: Competencias directivas La falta de comunicación en la empresa genera desinformación, trabajar desinformado provoca desconocimiento de dónde se producen los fallos o quiénes los generan, haciendo así que estallen los conflictos. El hecho de que los trabajadores no conozcan las labores de los demás departamentos provoca conflictos
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Casos prácticos. Investigación: Competencias directivas
Asignatura Datos del alumno Fecha Habilidades Directivas y Gestión del Cambio Apellidos: Hernandez Nava 23 Mayo 2022 Nombre: Karina Casos prácticos Investigación: Competencias directivas La falta de comunicación en la empresa genera desinformación, trabajar desinformado provoca desconocimiento de dónde se producen los fallos o quiénes los generan, haciendo así que
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